亚马逊正在湾区举办招聘会，以填补即将到来的购物旺季可能需要的800个季节性仓库职位。

招聘会自本周四已在湾区各地展开，首先是在东湾的列治文市（Richmond），随后在圣荷西市的凯悦之家（Hyatt House in San Jose），周末是在纽瓦克市的西利曼中心（Silliman Center in Newark）。

应对购物旺季，亚马逊将在湾区至少招聘800名季节性员工。

到了下周，另有两场招聘会，分别是周四（11月9日）在列治文市的万怡酒店(Courtyard Marriott in Richmond)，以及周五在纽瓦克市的逸林酒店（Doubletree Fremont-Newark in Newark）。

亚马逊表示，这批临时员工将被分配到亚马逊在北美75个物流批发中心，与超过12万5000名的正式全职员工一同工作。他们的工作重点是帮助挑选、包装和运送客户的假期订单。假期结束后，他们很可能会转成正式员工，因为自去年假期之后，就有成千上万的假期短工转换成为了正式的全职工，公司方面打算今年继续这一作法。

亚马逊旗下的全食连锁超市（Whole Foods）也在招聘中。本周四，该超市举办了一个“全国招聘日”，其目标是在全国招募6000个职位。全食连锁超市表示，有意者可以直接在各地门店内提出申请。

亚马逊的爆炸性增长，推动了职位上的大量需求。该公司目前在加州就聘用了约3万名员工。亚马逊计划将在未来18个月内，在全美再增聘10万个全职工作岗位，把它在国内的劳动力提高55%以上。

与此同时，亚马逊也启用了成千上万个机器人，來承担仓库里的货物搬运工作。这次在湾区招聘的800人中，其工作职能主要是帮助处裡假期订单。

针对采用自动化机器人将造成职员人数减少的说法，亚马逊不愿多作回应。

亚马逊公司发言人阿什利•罗宾逊（Ashley Robinson）表示：“机器人技术只是让我们的执行中心能更有效地发挥作用，使员工能更专注于自己在行的技能领域，以更好地满足客户的需求。有了自动化机器人的参与，反而能创造出更多的工作机会。”

她说：“自从我们把机器人技术引进到我们的业务之后，我们在全球的雇佣人数非但没有削减，反而逐步增长，相信今后亦会如此。”