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产品经理故事汇-美颜相机分舵故事

2016-01-22 21:02:52 620 评论(0)

产品经理故事汇

一句“美的让你窒息”的标语,让乐视手机不仅仅是要求外观上有让人眼前一亮的颜值——用户自拍时候的颜值,也必须得到相对应的提高。那么在社交网络中分享自己的自拍照几乎成为了大多数人们最喜爱的事情之一。

一句话:自带相机的美颜功能,不能输!

【图片1】产品经理故事汇-美颜相机分舵故事

(超级手机美颜相机团队照)


美颜相机时如何顶着压力做到的呢?先认识一下故事里的我们吧。


程建超

美颜相机开发工程师

已婚、足球小王子、DOTA大神

87年生人,计算机专业,5年手机行业经验,业余时间喜读书、电影,也有空就当把足球小将的标准程序猿。

赵欢

美颜相机开发工程师

编程高手、爱好厨艺、精通JAVA

87年生人,5年工作经验,做得了设计,写得了代码;出得了厅堂,下得了厨房;扮得了萝莉,演得了女王的宅女一枚。

当初的困难就是以后炫耀的资本

困难这事儿,哪个项目都会有,但对于美颜相机团队来说,确实经过很多波折。光自high是不行的,也要其他企业相信虽然乐视是首次做手机,但一定会成功。不过,在美颜相机团队为了追求拍摄效果想找专业的技术公司合作时,大多数企业还是不相信我们,不愿意跟我们玩儿。但我们团队就是不信邪,成员多次飞往美国硅谷,经过多次沟通、协调终于与全球知名的专业影像和多媒体软件技术公司虹软公司达成合作,解决了首要技术问题。此后,为了达到理想的美颜效果,成员也还多次携带乐视手机赴美调试。

除了这个,当时的条件也很艰苦,因为项目是从去年5月开始,当时是有手机成品只有电路板,电路板性能差、易发热,需要用小电扇吹着调,很费劲,特别练眼神儿和手感。“但就是因为有了当初困难的日子,所以现在我们有了很多炫耀的资本”队友赵欢如今已经可以笑谈当年了。

时间紧、任务重

小版本的更新不计其数,大版本的推翻也足足有5次,条件艰苦点儿没所谓,但不停推翻之前的想法反复修改,当时内心是崩溃的。

从一开始纯研发的方向一直在做,虽然做出的东西也是可以让人接受的,但要对得起超级手机里的“超级”,如果拿着个这个版本出来肯定是要被吐槽的。

又经过很多版本修改,例如美颜手机UI又设计了三个可选项:瘦脸、大眼、磨皮,每个功能都需要用户去分别调节参数,但也被用户吐槽操作难度大、不够简洁,所以最终又不得不重新调整,相当于重做一遍,最终做出了这个有5种美颜等级可选,能够一键美颜的版本。

当然,这世上没有一个项目不是时间紧、任务重,至少做超级手机的美颜功能是这样的。

【图片2】产品经理故事汇-美颜相机分舵故事

(早期美颜相机UI设计图)

为了极致体验,不断“迭代”

关于超级手机里美颜相机的强大之处,我们必须要为曾经的努力得到一些应有的总结。

首先表现是在软件算法和UI上,用户使用的时候会感觉美颜相机是很简洁、很容易的。我们坚信优秀的用户体验必须是从简约出发,不能给用户负担。但是美颜相机的算法远没有表面上这么简单,因为如果想达到无需用户自己调节瘦脸、大眼、磨皮的参数,那我们就需要找到每个等级最合适的参数配比,而这,只能通过反复试验测试。为此,我们找了1000多人进行了上万次的调教实验,才最终确定了这最后5个等级的参数设置。

其次,除了这三项比较硬性的需求外,我们还考虑到一些自拍用户的化妆需求,所以最后呈现出来的照片成品是经过去油、祛斑、T字区修正、牙齿美白、脸型微调等10多种细节优化后的效果。

最后,要达到最好的自拍效果,还需要软件与硬件相得益彰。所以我们不惜高成本,在乐1Pro和乐Max上选择了400万像素和F2.0大光圈的硬件配置,让用户在低光下能显示良好的肤色。适用于更多自拍场景,例如光线比较暗的咖啡厅、餐厅等都会有非常好的表现。

【图片3】产品经理故事汇-美颜相机分舵故事

(美颜相机示例图)

为什么选择了乐视

为什么要来乐视而不去其他做手机更成熟的公司?

1、企业文化令人向往,这里所有发生的事情都是一种挑战,如果做好了,还可能颠覆整个行业现状!

2、团队HX,虽然工作辛苦,但是团队里的人都非常友好,就算遇到偶尔加班都觉得气氛很轻松,有参与感、认同感。

3、有自主权,在这里你可以从你认为正确的角度出发,而不是领导的角度,可以学到非常非常多的只是,也让本来比较内向的性格变得非常积极外向,热爱生活。


结语:做一个强大的美颜功能是多么的不容易,更何况做一款足够颠覆的超级手机。但同时我们也一直坚持下来对品质的追求,对用户极致体验的理解,以及对工作的热忱与坚持。美颜相机功能和EUI系统每天都在一步步优化升级,望乐迷们跟我们一起努力,不断“迭代“,做到最好!


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